به گزارش خبرگزاری تسنیم از قزوین، علیرضا محسنی پیش از ظهر امروز در جمع خبرنگاران اظهار داشت: به موجب ماده 2 آئین نامه طرز تنظیم صورت مزد و حقوق، تمامی واحدهای اجرائی از تاریخ اول فروردین 95 مکلف هستند از دریافت لیستهایی که فاقد شغل و یا دارای مغایرت در عنوان یا کد شغلی با جدول مشاغل سازمان هستند خودداری کنند.
وی افزود: لازم است تمامی کارفرمایان و نمایندگان قانونی آنها نیز در هنگام تنظیم صورت مزد و حقوق کارکنان با تکمیل کلیه موارد لیست به ویژه درج صحیح عنوان شغلی بر اساس نگارش جدول مشاغل اقدام و جهت اطلاع از آخرین وضعیت نگارش مذکور از طریق سایت اطلاع رسانی سازمان به نشانی www.tamin.ir نسبت به دریافت جدول مربوطه اقدام کنند.
مدیرکل تأمین اجتماعی قزوین تصریح کرد: کارفرمایان در صورت عدم مشاهده شغل درخواستی در جدول مشاغل سازمان باید درخواست کد عنوان شغلی مد نظر خود را به شعبه محل بیمه ارائه کرده تا سایر مراحل آن مطابق ضوابط مربوطه توسط واحد اجرائی ذیربط انجام شود.
محسنی با بیان اینکه رعایت قوانین بیمهای توسط کارفرمایان سبب حفظ حقوق مردم میشود عنوان کرد: کارفرمایان باید تلاش کنند تا همافزایی و همکاری لازم را با مأمورن بیمه و کارپردازان این سازمان داشته باشند.
انتهای پیام/